lunes, 20 de diciembre de 2010
Christopher Paul Gardner
Christopher Gardner nació el 9 de febrero de 1954, en Wisconsin. En su infancia casi no tuvo modelos masculinos positivos. Desde la ausencia de su padre Thomas Turner quien vivía en Louisiana, hasta su violento padrastro Freddie Triplett. su madre animó a Gardner a creer y tener confianza en sí mismo.
Al acabar en el instituto se instaló como miembro del cuerpo de médico en la Marina Estadounidense.
Con 10 años de entrenamiento médico, lo más seguro era que eligiera una carrera médica. Sin embargo, debido a la larga duración de los estudios y los notables cambios tecnológicos que se producirían para cuando acabara, ya no podría servirle todo lo aprendido. De esta manera, le aconsejaron buscar otra carrera, por lo que al cumplir 26 años anunció a su esposa que ya no quería ser doctor.
Tres años después Jackie Medina, una estudiante de odontología, quedaría embarazada por él. Gardner dejó a su esposa para cuidar de Jackie y su hijo. No sería hasta 9 años después que se consumaría el divorcio con Sherry.
Christopher Gardner, hijo de Chris, nació el 28 de enero de 1976. Cuando apenas cumplió un año, Gardner para poder mantenerse económicamente tuvo que tomar otros trabajos. Entre ellos como representante de ventas de CMS, compañía de equipo médico con un sueldo pequeño. Después se cambio a una empresa mas estable.
Motivado por las preguntas de su hijo, Gardner decidió localizar a su padre biológico, a quién conocía sólo por teléfono. Viajo a Louisiana para conocerlo por primera vez. Al final de ese viaje decidió que él sí lograría ser un hombre de éxito.
Después de ir a una de sus ventas, la vida de Gardner cambió. Conoció a un hombre impecablemente vestido con un Ferrari rojo. Curioso, Gardner le preguntó que hacía para vivir, a lo que respondió que era corredor de bolsa. A partir de ahí Gardner decidió a lo que quería dedicarse en el futuro.
Su mujer al ver que no tenía futuro se fue.
Después de hacer un examen para ser corredor de bolsa lo aprobó y le cambio el estilo de vida.
Para ser un buen emprendedor tienes que arriesgarte y tener suerte en la vida.
Christopher se arriesgo para poder cumplir su sueño para poder darle una buena educación a su hijo.
lunes, 15 de noviembre de 2010
lunes, 25 de octubre de 2010
Cooperativismo
Una cooperativa es una asociación autónoma de personas que se han unido voluntariamente para formar una organización cuya administración y gestión debe llevarse a cabo de la forma que acuerden los socios, generalmente en el contexto de la economía de mercado la economía mixta, aunque las experiencias cooperativas se han dado también como parte complementaria de la economía planificada.
Su intención es hacer frente a sus necesidades y aspiraciones económicas, sociales y culturales comunes haciendo uso de una empresa. La diversidad de necesidades y aspiraciones (trabajo, consumo, comercialización conjunta, enseñanza, crédito, etc.) de los socios, que conforman el objeto social o actividad cooperativizada de estas empresas, define una tipología muy variada de cooperativas.
Su intención es hacer frente a sus necesidades y aspiraciones económicas, sociales y culturales comunes haciendo uso de una empresa. La diversidad de necesidades y aspiraciones (trabajo, consumo, comercialización conjunta, enseñanza, crédito, etc.) de los socios, que conforman el objeto social o actividad cooperativizada de estas empresas, define una tipología muy variada de cooperativas.
Valores cooperativos:
Ayuda mutua: es el accionar de un grupo para la solución de problemas comunes.- Esfuerzo propio: es la motivación, la fuerza de voluntad de los miembros con el fin de alcanzar metas previstas.
- Responsabilidad: nivel de desempeño en el cumplimiento de las actividades para el logro de metas, sintiendo un compromiso moral con los asociados.
- Democracia: toma de decisiones colectivas por los asociados (mediante la participación y el protagonismo) a lo que se refiere a la gestión de la cooperativa.
- Igualdad: todos los asociados tienen iguales deberes y derechos.
- Equidad: justa distribución de los excedentes entre los miembros de la cooperativa.
- Solidaridad: apoyar, cooperar en la solución de problemas de los asociados, la familia y la comunidad. También promueve los valores éticos de la honestidad, transparencia, responsabilidad social y compromiso con los demás.
- etc..etc
martes, 12 de octubre de 2010
traballar por conta allea
ventaxas: no te preocupas si hay mucho trabajo o no.
qué estas siempre aprendiendo cosas nuevas para mejorar en tu trabajo.
inconvintes:que non podes poñer os teus propios horarios.
que tes un xefe ao que lle tes que facer caso.
ser empresario
ventaxas: que non te poden despedir xa que non tes ningun xefe
inconvintes:Siempre vas a ganar lo mismo
montar unha empresa
vantaxes: que ti eres o xefe o non tes que obedecer as ordes de outros.
inconvintes: que costa moito montar unha empresa.
ventaxas: no te preocupas si hay mucho trabajo o no.
qué estas siempre aprendiendo cosas nuevas para mejorar en tu trabajo.
inconvintes:que non podes poñer os teus propios horarios.
que tes un xefe ao que lle tes que facer caso.
ser empresario
ventaxas: que non te poden despedir xa que non tes ningun xefe
inconvintes:Siempre vas a ganar lo mismo
montar unha empresa
vantaxes: que ti eres o xefe o non tes que obedecer as ordes de outros.
inconvintes: que costa moito montar unha empresa.
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